CORSO DI CONTABILITA' GENERALE

Aula Virtuale Sincrona - Piattaforma GoToMeeting

Il corso è gratuito perchè finanziato da Forma.Temp - art.5 della legge 196/1997
Ente Finanziatore: Forma.Temp.;
Apl Promotrice: Feres Spa;
Ente attuatore: Zeus Formazione;
Figura Professionale in uscita: Addetto Contabile;
Durata del corso: 140 ore;
Note: Non sono previsti tirocini, stage e/o affiancamento;
Posti Disponibili: Fino a 30;
Moduli Obbligatori: Sicurezza sul lavoro e Diritti e Doveri dei Lavoratori in somministrazione - con webcam sempre accesa;
Frequenza:dal lunedi al venerdi, 5 giorni a settimana per 4 ore al giorno - vedi pagina calendario corsi quali turni sono disponibili;
Selezione: i partecipanti saranno selezionati in base a titoli, competenze, età ed esperienze lavorative (se il numero delle richieste supera i posti disponibili);
Limitazioni: Per partecipare occorre utilizzare un PC/Notebook esclusivamente con S.O. Windows, dotato di Webcam (obbligatoria) e Microfono (obbligatorio) - Non è possibile frequentare le lezioni con altri dispositivi, perchè non si potrebbe fare la parte pratica;
Attenzione: Per partecipare a questo corso occorre installare la versione gratuita di Quick Mastro, software di contabilità che gira su sistemi operativi Windows, non è quindi possibile partecipare al corso con PC con Sistemi Operativi IOS e Linux.
Importante: i corsi a distanza, in aula virtuale, non sono adatti a chi non ha dimestichezza con l'uso del PC o di dispositivi mobile come tablet e smartphone;
Età: dai 18 anni in su;
Titolo di Studio: almeno un diploma della scuola superiore;
Docenti: tutti i nostri docenti hanno un esperienza pluriennale CERTIFICATA nella materia di insegnamento;
Luogo di svolgimento: a distanza in Aula Virtuale Sincrona - Piattaforma GoToMeeting
Prima di fare l'iscrizione: devi leggere con attenzione tutto il contenuto della pagina INFO
Come accedere alla piattaforma: Clicca qui per i dettagli


Il progetto di contabilità generale formerà i segretari contabili, con un sapiente mix di teoria e pratica. Saranno trattati giornalmente singoli argomenti con concetti tecnici e definizioni specifiche, e sarà sviluppata la parte pratica, partendo prima dalla comprensione del meccanismo di rilevazione e registrazione dei dati, e in seguito con la registrazione con un software. Il corso sarà svolto interamente con il supporto di un software gestionale, identico a quello utilizzato negli studi dei commercialisti e revisori contabili, ma in versione Educational, quindi con alcune limitazioni legate alla stampa e all'utilizzo dei loghi proprietari. I partecipanti, essendo in aula virtuale, utilizzeranno la versione gratuita fornita dal produttore, che ha le stesse funzionalità di quella a pagamento, ma è limitata ad una sola azienda. Le esercitazioni pratiche saranno svolte con e senza supporto informatico. Ogni lezione è stata programmata in modo da vedere prima tutta la parte teorica, utilizzando una lavagna bianca collegata ad una tavoletta grafica, e in seguito la parte pratica, distinta in due fasi: la prima realizzata su documenti di testo elettronici, la seconda con il software gestionale per la contabilità QuickMastro. Ogni modulo prevede esercitazioni giornaliere basate essenzialmente sull'argomento appena trattato, che saranno prima svolte dalla docente alla lavagna (virtuale), e in seguito, dopo tutti i chiarimenti, da ogni singolo allievo. In ogni modulo troveremo esercizi riepilogativi dell'argomento della lezione, che saranno svolti prima dall'allievo, poi corretti dalla docente, e infine caricati ed elaborati con il software. In questo modo, gli allievi saranno in grado di capire meglio tutti i passaggi che il software fa in automatico, e riconoscere anche eventuali errori. Alla fine del progetto è previsto un test di verifica dell'apprendimento, un questionario a risposta multipla, e un esercizio complesso da svolgere con il software, che ci consentirà di valutare l'effettivo livello raggiunto dai nostri allievi;

Programma completo del corso (aggiornato 2021):

Modulo 1 - Organizzazione Aziendale e Documenti di Bilancio
Addetti alla contabilità, chi sono e quali sono le loro mansioni; Lavoratore autonomo e lavoratore subordinato; Ditta individuale, Società di persone, Società di capitali e Cooperative; Registri obbligatori secondo il Codice Civile e la normativa fiscale; Struttura e contenuto dei documenti di bilancio: Stato Patrimoniale; Conto economico; Nota integrativa; Relazioni sulla gestione. Principi di redazione del bilancio e clausole generali; Legge di stabilità 2015/2016, nuovi regimi fiscali: Contabilità semplificata; Contabilità ordinaria; Nuovo regime forfettario. L'Iva: Operazioni imponibili, non imponibili, esenti ed escluse; Liquidazioni periodiche e acconti; Modello F24, compensazione e ravvedimento operoso.

Modulo 2 - Registrazioni di partita doppia
Variazioni finanziarie e variazioni economiche; Regole di registrazione della partita doppia; Documenti contabili e loro registrazione nel software gestionale: Fattura; Nota di variazione iva; D.D.T.; Corrispettivi elettronici; Rilevazioni contabili nel software gestionale di fatture di acquisto, fatture di vendita, incassi e pagamenti; Rilevazioni contabili di ratei e risconti;

Modulo 3 - Costituzione società
Rilevazioni contabili nel software gestionale della costituzione delle società

Modulo 4 - Leasing e mutuo
Leasing e mutuo concetti generali e rilevazioni contabili nel software;

Modulo 5 - TFR e liquidazione
TFR e liquidazione del dipendente: concetti generali e rilevazioni contabili nel software;

Modulo 6 - Imposte, Scritture di chiusura e Verifiche finali
Imposte dirette e indirette, tasse, addizionali regionali e comunali e rilevazioni contabili IRES e IRAP nel software gestionale; Scritture di assestamento e chiusura bilancio nel software gestionale; Esercizio di fine corso + Questionario a risposta multipla parte teorica + correzioni;

Modulo Obbligatorio (salvo esenzione): Modulo Sicurezza sul Lavoro
Concetti di rischio; Danno; Prevenzione; Protezione; Organizzazione della prevenzione aziendale; Diritti, Doveri e sanzioni per i vari soggetti aziendali; Organi di vigilanza, controllo e assistenza.

Modulo Obbligatorio (salvo esenzione): Diritti e doveri dei Lavoratori
Dal lavoro interinale al lavoro in somministrazione: la legislazione in materia di lavoro temporaneo; Definizione del lavoro in somministrazione; Sistema del lavoro in somministrazione: triangolazione lavoratore, agenzia, impresa utilizzatrice.
Gli ambiti di ammissibilita' e i divieti previsti dalla legislazione e dai contratti collettivi nazionali di categoria dell'impresa utilizzatrice. Il CCNL per i lavoratori temporanei.
Le materie di competenza e gli obblighi dell'agenzia per il lavoro;
Le materie di competenza e gli obblighi dell'impresa utilizzatrice; Il contratto commerciale tra agenzia ed impresa utilizzatrice: che cosa deve necessariamente contenere.
Il contratto tra lavoratore e agenzia di somministrazione: che cosa deve necessariamente contenere.
I diritti dei lavoratori: equiparazione dal punto di vista contrattuale ai lavoratori dell'impresa utilizzatrice in merito a retribuzione, ferie, permessi, maternita' liberta' sindacali, malattia, infortuni, utilizzo di servizi sociali e assistenziali presenti in azienda.
I doveri dei lavoratori: stessi doveri dei lavoratori dipendenti dell'impresa utilizzatrice. Estensione ai lavoratori temporanei di quanto previsto dal regolamento aziendale. La bilateralita'; Forma.Temp: finalita' e modalita' di accesso alla formazione. E.Bi.Temp : finalita', prestazioni fornite e modalita' di accesso.


Il programma del corso è soggetto a continui aggiornamenti migliorativi, per cui quello pubblicato sul sito è da considersi indicativo degli argomenti trattati.